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嘉兴节后,“工匠”就业市场难觅,白领就业形势相对乐观
发布时间:2023-07-15 10:06

2019-03-10 06:01 | 嘉兴日报

图片来源:视觉中国

春节过后,企业用工情况备受人们关注。 日前,嘉兴市统计局对全市24家企业进行了用工情况调查。 结果显示,节后,企业经营状况稳定,普通技术人员仍难觅,“招工难”问题依然不同程度存在。 同时,针对企业“白领”的供需情况,智联招聘根据平台线上岗位的招聘需求以及嘉兴市2019年春季人才流动报告嘉兴节后,“工匠”就业市场难觅,白领就业形势相对乐观,求职者提交的简历。 但在嘉兴这样的二三线城市,就业形势相对乐观。

普通技术人员难找

据介绍,这24家企业颇具代表性,其中工业企业8家,服务业企业8家,外贸业务比重较高的企业8家。

调查结果显示,企业经营状况稳定。 25%的企业认为春节前后经营状况“良好”,66.7%的企业认为经营状况“基本稳定”,仅有8.3%的企业认为经营状况“较差” ”。 近90%的企业反映,今年春节后开工时间与去年相比没有太大变化,57.1%的企业正月初七正常开工。 目前,24家企业中已有20家签约时间超过1个月,合同订单超过1000份。

从具体用工情况来看,企业普通技术工人依然难求,与前两年的情况类似。 普通技术工人一直是嘉兴企业用工缺口最大的部分。 “现在正值节后招聘旺季嘉兴正规找人公司,由于公司订单增加,技术工人的招聘还存在一定缺口。” 嘉兴森创时装有限公司行政中心经理王增国表示,根据本次调查,37.5%的企业反映最缺乏通用技术人员,而缺乏研发人员和管理人员的企业比例为4.2% 。

物以稀为贵,普通技术人员的底薪也在“水涨船高”。 从调查企业来看,8.3%的企业普通技术人员基本工资上涨10%以上,33.3%的企业上涨5%至10%,37.5%的企业上涨10%以上。 0 至 5%。 500元。

调查结果还显示,企业年后返乡人员比例较高,但“招工难”问题依然存在。

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“白领”嘉兴就业形势较为乐观

今年春天“白领”的供需状况如何? 智联招聘还根据网上数据进行了分析。 数据显示,春节后求职旺季,发布招聘的企业数量和网络招聘数量较去年同期分别增长9%和11%。 可以看到,今年春季招聘的企业参与者数量不断增加,新职业的衍生也丰富了岗位类型,企业释放的岗位数量也相应增加。 但值得注意的是,春招期间,招聘需求总体数量下降了3%。 这意味着企业对个人岗位的招聘要求不断提高,对个人人力资本贡献效率有了新的要求。

从求职端数据来看,春招期间求职人数同比增长4%,简历投递数量同比增长15%,这显示单个求职者提交的简历比去年多。 求职人数在增加,需求人数在减少,导致2019年春招期间就业景气度低于去年。

从不同城市层级来看,2019年春招期间CIER指数(就业市场景气指数)依然呈现一线、新一线、二线、三线、四线上升的趋势城市。 其中,只有三、四线城市的CIER指数大于1,表明在这些城市中,企业招聘需求数量大于求职人数; 一线、新一线、二线城市的CIER指数均小于1,表明企业招聘需求数量小于求职人数。 申请人数。 可以看出嘉兴外遇取证公司 ,大多数求职者还是希望到大城市找到工作,因此大城市的竞争往往更加激烈,而以嘉兴为代表的二三线城市竞争相对较小,就业机会也较多。情况较为乐观。

(原标题《嘉兴节后劳动力市场一手难找工匠》,原作者傅静、余中仁、阚天华,顾玉婷主编)